신청 마감 임박, 지금 바로 확인하세요!
최대 1,920만원 놓치면 후회합니다!
청년일자리도약장려금 신청기간
놓치면 후회하는 최대혜택
채용일로부터 3개월 이내 신청 필수! 기간을 놓치면 최대 1,920만원의 지원금을 받을 수 없습니다. 연중 상시 접수 중이지만, 예산 소진 시 조기 마감될 수 있어 지금 즉시 신청하셔야 합니다.
청년일자리도약장려금 FAQ
1. 중소기업이 아닌데도 신청할 수 있나요?
• 5인 이상 우선지원대상기업과 중견기업 모두 신청 가능합니다. 업종별로 고용인원 기준이 다르므로 고용24에서 우선지원대상기업 여부를 먼저 확인하세요.
2. 만 34세가 넘었는데 신청할 수 있나요?
• 군 복무 기간을 인정받으면 최대 만 39세까지 청년 연령으로 인정됩니다. 병역이행 사실을 증명할 수 있는 서류를 함께 제출하시면 됩니다.
3. 이미 채용한 청년도 소급 적용되나요?
• 채용일로부터 3개월 이내에만 신청 가능하므로, 최근 채용한 청년 근로자라면 지금 즉시 신청하셔야 지원금을 받을 수 있습니다.
청년일자리도약장려금 신청절차
신청절차 1: 자격요건 확인 (소요시간: 10분)
"고용24 웹사이트에 접속하여 우리 기업이 우선지원대상기업에 해당하는지, 채용한 청년이 만 15~34세(군 복무기간 인정 시 최대 39세)에 해당하는지 즉시 확인하세요. 전년 대비 청년 고용이 증가했는지도 필수 체크사항입니다."
신청절차 2: 온라인 신청서 작성 (소요시간: 20분)
"고용24(www.work24.go.kr)에서 '청년일자리도약장려금' 메뉴를 찾아 신청서를 작성합니다. 기업 정보, 청년 근로자 정보, 임금 정보 등을 정확히 입력하고 필수 서류를 업로드하세요. 채용일로부터 3개월 이내 신청 기한을 꼭 지켜야 합니다."
신청절차 3: 심사 및 지원금 수령 (소요기간: 1~2개월)
"관할 고용센터에서 서류 심사를 진행하며, 승인되면 6개월 고용유지 후부터 매월 80만원씩 최대 24개월간 지원금이 기업 계좌로 입금됩니다. 고용유지 상태를 지속적으로 관리해야 지원금을 계속 받을 수 있습니다."
청년일자리도약장려금에 대한 필수서류 안내
신청 시 반드시 준비해야 할 서류들입니다. 서류 미비로 인한 반려를 방지하기 위해 아래 목록을 체크하여 빠짐없이 준비하세요. 모든 서류는 최근 발급본으로 준비하셔야 하며, 온라인으로 업로드 가능합니다.
1. 사업자등록증 및 고용보험 가입 증명서
• 사업자등록증 사본과 고용보험 사업장 가입 증명서가 필요합니다. 국세청 홈택스와 고용보험 EDI에서 즉시 발급 가능하므로 지금 바로 준비하세요.
2. 청년 근로자 재직 및 임금 증빙서류
• 근로계약서 사본, 4대보험 가입확인서, 최근 3개월 급여명세서가 필수입니다. 주 30시간 이상 근로와 정규직 채용을 증명해야 하므로 근로계약서 내용을 정확히 확인하세요.
3. 청년 고용증가 증빙서류
• 전년 동월 대비 청년 피보험자 수가 증가했음을 증명하는 고용보험 피보험자 현황 자료가 필요합니다. 고용센터에서 확인 가능하며, 이 조건을 충족해야만 지원 대상이 됩니다.
청년일자리도약장려금 관련 필수 정보
